Lors d'une étude réalisée en 2023, près de la moitié des soignants (46%) ont déclaré être tombés malades au cours des trois derniers mois, contre 27% pour l'ensemble des salariés. Un soignant sur deux indiquait avoir connu un épisode d'épuisement professionnel, 29% se sentaient en "mauvaise santé mentale" et 60% éprouvaient des douleurs chroniques.

Face au phénomène, plusieurs groupes de travail (ministère, administrations, ordres professionnels, syndicats, étudiants...) ont planché pendant un an et défini une "première salve" de mesures, indique le ministère de la Santé.

Le ministère va notamment créer un "portail commun d'information" en ligne et un numéro d'appel lié, pour "centraliser tous les dispositifs déjà existants" visant à améliorer la santé des soignants. Il mettra en avant les initiatives locales et formations disponibles, à ce stade éparpillées entre différents acteurs et territoires, explique-t-il dans un communiqué.

Un "label national" sera aussi créé pour mettre en valeur les structures qui "s'engagent" pour la santé de leurs collaborateurs. Lorsqu'ils cherchent à changer d'employeur, par exemple, les médecins, infirmières ou aide-soignantes pourront identifier ceux qui se distinguent.

L'exécutif encouragera par ailleurs "l'ensemble des structures" (hôpitaux, centres de santé...) à mettre en place des "minutes de prévention", "temps courts de partage collectifs" pour intégrer des "réflexes simples" dans les pratiques (s'hydrater, éviter certains gestes à risque...). Mais cette mesure ne sera pas contraignante, selon le cabinet de la ministre.

Un module sera ajouté à la formation initiale et continue sur le thème "être acteur de sa propre santé", et un appel à projets lancé pour développer la recherche.

L'exécutif demandera à la Drees (services statistiques des ministères sociaux) de réaliser des "bilans périodiques" réguliers pour disposer de "données fiables et actualisées" sur le sujet.

Il promet aussi de "garantir l'anonymisation des données" des soignants malades qui consultent.

En outre, il entend communiquer auprès du grand public et des administrations pour faire de la santé des soignants une "priorité". Ces travaux ont vocation à se poursuivre avec d'autres groupes de travail qui porteront notamment sur la parentalité, les conduites addictives, ou l'alimentation.

 

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