"Tolérance zéro" face au racisme et à l'antisémitisme. C'est le message fort envoyé par Aix-Marseille Université (AMU), qui déploie une campagne d'envergure sur l'ensemble de ses campus depuis le 13 octobre.

Face à la montée des actes discriminants, l'université a décidé de frapper fort pour interpeller et sensibiliser sa communauté. L'objectif est double : faire reculer les préjugés et, surtout, libérer la parole en incitant les victimes comme les témoins à s'exprimer.

 

 

Une université "déterminée à prendre ses responsabilités"

 

Cette campagne se traduit concrètement par un affichage massif sur tous les campus, des messages sur les supports numériques, mais aussi l'organisation d'ateliers et d'événements.

L'AMU prévient que chaque situation signalée fera l'objet d'une prise en charge et que tout acte avéré est susceptible d’entraîner des sanctions.

Eric Berton, président d’Aix Marseille Université, se montre ferme : « Plus que jamais, il est nécessaire de rappeler la mission fondamentale de notre université : [...] être garante [...] du respect de tous et de chacun. [...] L'université est aussi le lieu au sein duquel chacune et chacun, doit se sentir protégé des violences, des discriminations, des exclusions. » Il affirme que l'AMU est "déterminée à prendre ses responsabilités face aux actes racistes, antisémites ou discriminants".

 

Comment signaler les faits ?

 

Pour encourager les signalements, la campagne met en lumière les dispositifs déjà existants, et notamment le Service pour le Respect et l’Égalité (SpRE).

Ce service propose une cellule de signalement accessible et confidentielle. Elle permet à toute personne (étudiant ou personnel) de signaler une situation de discrimination, de harcèlement, ou de violences sexistes et sexuelles. Le SpRE agit à la fois comme une cellule d’écoute, d'accompagnement et comme l'acteur central qui traite les signalements.

Cet engagement de l'AMU n'est pas nouveau : l'université a structuré sa lutte contre les discriminations dès 2012, avec la création d'une mission dédiée devenue aujourd'hui une Vice-Présidence à l’égalité femmes-hommes et à la lutte contre les discriminations.